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銅仁學院2026年招聘45名科研助理公告

所屬欄目：高校招聘

副欄目：

文檔屬性：

截止日期：2026-6-30

單位名稱：銅仁學院#

單位類型：普通本科院校

單位性質(zhì)：公立（國有）

地址隱藏：

附件提示：

應(yīng)聘方式：其他

投遞地址：https://www.gztrc.edu.cn/rsc/info/1002/2778.htm

（我是分割線）

根據(jù)《省教育廳關(guān)于做好2026年高?？蒲兄碚衅腹ぷ鞯耐ㄖ肪瘢Y(jié)合學校實際，現(xiàn)就2026年科研助理崗招聘有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；

（二）堅持依法聘用、合同管理的原則；

（三）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘計劃及對象

（一）招聘計劃：設(shè)置科研助理崗一個招聘崗位，計劃招聘45人；

（二）招聘對象：2026屆普通高校畢業(yè)生（含本科、碩士）或2024—2025屆離校未就業(yè)普通高校畢業(yè)生（含本科、碩士），同等條件下優(yōu)先錄用農(nóng)村建檔立卡戶家庭、零就業(yè)家庭、殘疾等困難畢業(yè)生。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)；

（二）具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德；

（三）遵紀守法，誠實守信，品行端正，人格健全；

（四）安心應(yīng)聘崗位工作，有較強的事業(yè)心和責任感；

（五）具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力；

（六）身心健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件；

（七）符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

在銅仁學院官網(wǎng)、微信公眾號等平臺面向社會公開發(fā)布招聘信息。

（二）網(wǎng)上報名

報名時間：2026年6月22日—6月30日

報名方式：本校2024屆、2025屆、2026屆畢業(yè)生向所在二級學院報名，二級學院集體統(tǒng)計造冊，學校招就處具體負責的方式報名。外校符合條件的畢業(yè)生將相關(guān)報名材料掃描發(fā)至trxyrsc@126.com郵箱。

報名要求：1.應(yīng)聘者應(yīng)仔細了解資格條件、報名程序以及有關(guān)規(guī)定等內(nèi)容，根據(jù)自身情況自愿報名；2.應(yīng)聘者下載并填寫《銅仁學院2026年科研助理崗報名表》（以下簡稱報名表），外校符合條件的畢業(yè)生將報名表及相關(guān)個人證明材料（簡歷、身份證、畢業(yè)證、學位證、資格證書以及個人榮譽證明材料）掃描打包發(fā)送至指定報名郵箱，郵件主題統(tǒng)一命名為“2024/2025/2026屆××學校畢業(yè)生××（姓名）應(yīng)聘銅仁學院科研助理崗報名材料”。

（三）資格審查

1.資格審查時間：2026年7月1日—7月3日，上午8:30—12:00，下午2:00—5:00。

2.本校應(yīng)聘者由校招就處負責資格審查，外校應(yīng)聘者由校人事處負責資格審查。

3.資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格。

4.資格審查時間結(jié)束后5個工作日內(nèi)在銅仁學院官網(wǎng)對通過資格審查人員進行公示，公示時間不少于3個工作日。

（四）考核（面試）

采取面試、技能測試、綜合考察等考核方式，重點考察專業(yè)能力、科研素養(yǎng)、崗位適配度，具體考核（面試）事宜在銅仁學院官網(wǎng)發(fā)布公告通知。

（五）政審考察

考察由學校組織實施，主要考察應(yīng)聘者的政治素質(zhì)、遵紀守法、道德品質(zhì)和誠信記錄等。政審不合格者，不予聘用。

（六）聘用公示

經(jīng)考核、體檢、考察合格人員，經(jīng)審批后，確定為擬聘用人員，在銅仁學院官網(wǎng)上進行公示，公示時間5個工作日。公示期間有影響聘用問題反映并查實的，取消聘用資格；一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。后期有空缺崗位的，經(jīng)學校研究同意后可適當進行補錄。

（七）錄取聘用

對擬聘用人員經(jīng)公示無異議或反映的問題不影響正式聘用的，辦理聘用手續(xù)，統(tǒng)一時間簽訂勞動合同，聘期內(nèi)，聘用人員可以通過提交書面申請的形式提出參與其他考試或者離職，無需承擔相關(guān)違約責任。

五、薪酬待遇

科研助理崗位為非事業(yè)編制崗位，工資按《貴州省人力資源社會保障廳關(guān)于調(diào)整貴州省最低工資標準的通知》規(guī)定的最低工資標準執(zhí)行，具體以工作協(xié)議為準。

六、日常管理

科研助理崗人員由科技處全面統(tǒng)籌管理。具體日常的管理工作由所在的學院和老師負責，每月按期提供考勤，強化管理。科研助理崗人員如果未履行崗位職責，學校有權(quán)提出解聘。

七、監(jiān)督檢查

本次科研助理崗招聘工作自覺接受紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。對違反聘用紀律的有關(guān)人員和招聘對象，按相關(guān)規(guī)定處理。

八、其它

未盡事宜由銅仁學院人事處研究決定。

咨詢電話：0856—5230531

附件：

1.銅仁學院2026年科研助理崗報名表

2.簡歷參考模板

銅仁學院

2026年4月17日

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接：

https://www.gztrc.edu.cn/rsc/info/1002/2778.htm