因工作需要，根據(jù)《云南省人力資源和社會廳關于規(guī)范機關事業(yè)單位編外人員勞動用工管理的通知》(云人社通〔2022〕56號)規(guī)定，經(jīng)研究，麗江市兒童福利院擬面向社會公開招聘1名編外人員?，F(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、招聘崗位

(一)招聘崗位及人數(shù)

編外駕駛員1名。

(二)崗位職責

1. 負責院內兒童通勤工作，嚴格遵守交通規(guī)則，兒童出行安全;

2. 承擔車輛日常保養(yǎng)、清潔、巡檢工作，及時發(fā)現(xiàn)故障并報修，做好車輛運行記錄;

3. 服從院內工作調度，配合完成物資運輸、公務出行等其他駕駛任務;

4. 遵守院內規(guī)章制度，嚴守未成年人信息規(guī)定。

5. 完成單位安排的其他臨時性工作。

二、招聘條件

(一)基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導，政治素質良好;

2.  思想政治素質好，擁護黨的領導，遵守法律法規(guī)，品行端正，熱愛公益事業(yè)，關愛兒童;

3. 身體健康，無妨礙安全駕駛的疾病(如心臟病、高血壓癲癇等)，符合機動車駕駛員體檢標準;

4. 無不良嗜好，服從工作安排，能適應臨時性加班任務。

(二)崗位具體條件

1. 年齡40周歲以下(1986年2月后出生);

2.要求大專及以上學歷，不限專業(yè);

3. 持有有效A1機動車駕駛證三年以上，具備實際駕駛A1準駕車輛的工作經(jīng)驗;

4.近5年內無重大交通責任事故記錄，無酒駕、危險駕駛等違法記錄。

5.無四項傳染疾病(艾滋病疾病、乙肝檢查、丙肝檢查以及梅毒)。

(三)不得報考情形

1. 曾受過刑事處罰、治安管理處罰或涉嫌犯罪尚未結案的;

2. 曾因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

3. 被納入失信聯(lián)合懲戒對象或有嚴重個人不良信用記錄的;

4. 駕駛證被吊銷或暫扣期間的;

5. 不符合密切接觸未成年人行業(yè)從業(yè)人員入職條件的;

6. 其他不適合從事該崗位工作的情形。

三、招聘程序及相關注意事項

招聘工作按照發(fā)布公告、報名、資格審查、實操、成績公布、體檢、考察、擬聘用人員公示等程序進行。

(一)報名

1.報名時間：2026年2月9日— 2月13日;8:30—12:00，14:30—18:00。

2.報名地點：麗江市兒童福利院三樓辦公室(麗江市古城區(qū)玉慶路166號)，聯(lián)系電話：0888-5137062。

3.報名方式：采用現(xiàn)場報名方式進行報名及初審。報名時須攜帶以下材料：

(1)有效期內居民身份證原件及復印件一份;

(2)大專及以上學歷證書原件、復印件一份及學信網(wǎng)驗證報告一份;

(3)有效A1機動車駕駛證原件及復印件一份;

(4)本人近期免冠1寸彩照2張;

(5)個人信用報告一份(請自行前往中國人民銀行征信中心查詢);

(6)近三個月內縣級以上人民醫(yī)院體檢合格報告。

(二)資格審查

 報名現(xiàn)場進行初審，報名結束后3個工作日內完成資格復審。通過資格復審人員名單及報名人員基礎分成績在麗江民政微信公眾號公布，并同步公布實操考試時間。

(三)開考比例

資格復審通過人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例不低于1：3方可開考，未達比例將適當調整招聘計劃或延長報名時間。

(四)招聘程序

本次招聘采用個人基礎分和實操相結合的方式進行。

1.基礎成績100分。根據(jù)麗江市公安局交通管理支隊提供的報考人員近5年內交通違法記錄進行基礎分賦分。

2. 實操成績100分：現(xiàn)場考察車輛駕駛技能、日常保養(yǎng)操作及交通法規(guī)應用，時間30分鐘，現(xiàn)場打分，報考人員現(xiàn)場簽字確認;

3. 實操考試時間及地點另行通知。

(五)綜合成績計算及公布

綜合成績總分100分。其中基礎成績占50%、實操成績占50%，綜合成績=基礎成績50%+實操成績50%。

實操成績按百分制計算，四舍五入保留至小數(shù)點后兩位，綜合成績按百分制計算，四舍五入保留至小數(shù)點后一位。如出現(xiàn)綜合成績相同的，以實操成績高者優(yōu)先。

綜合成績在全部考試結束后2個工作日內將通過麗江民政微信公眾號公布。

(六)體檢及考察

1. 按實操考試成績從高到低等額確定體檢人選，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，費用自理。

2. 體檢合格者進入考察，考察內容包括無犯罪記錄、征信狀況、涉毒尿檢及密切接觸未成年人行業(yè)入職查詢等。

(七)公示

體檢和考察結束后，招聘單位根據(jù)體檢結果和考察情況等確定擬聘用人員，并在麗江民政微信公眾號、麗江市人力資源和社會局官網(wǎng)上進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，對沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

(八)遞補

因下列情形導致擬聘用崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領導小組研究同意后，在同一崗位應聘人員中按實操考試成績由高至低依次遞補。

1.擬聘人員體檢不符合要求的;

2.擬聘人選公示的結果影響聘用的;

3.擬聘人選放棄聘用的(以本人簽字的書面申請為準);

4.未在規(guī)定的報到時間內報到的;

5.導致擬聘崗位空缺的其他情形。

四、聘用及工資待遇

(一)聘用人員納入市兒童福利院編外聘用人員額度管理，試用期1個月，試用期工資2800元/月。

(二)正式聘用后待遇約為5500元/月(含五險，包括單位部分)，具體工資以簽訂的勞動合同為準。

五、其他事項

(一)報考人員提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假申請材料獲取報考資格的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用資格。

(二)麗江市民政局及麗江市兒童福利院不組織、不參與、不委托、不指定任何單位或個人舉辦的培訓班和發(fā)放的考前輔導材料。社會上各種培訓機構、輔導班均與麗江市民政局及麗江市兒童福利院無關。

本公告未盡事宜，參照《云南省人力資源和社會廳關于規(guī)范機關事業(yè)單位編外人員勞動用工管理的通知》規(guī)定辦理。

聯(lián)系電話：0888-5137062

監(jiān)督電話：0888-5187599

（責任編輯：小今）