因首次公開招聘報名截止后，部分崗位報名人數(shù)未達(dá)到開招比例，為切實加強(qiáng)我縣天然林與公益林管護(hù)力量，建設(shè)專業(yè)化護(hù)林隊伍，根據(jù)《中華人民共和國森林法》《云南省護(hù)林員管理辦法》(云林規(guī)〔2022〕3號)及《滄源佤族自治縣公益林天然林護(hù)林員整合優(yōu)化方案(試行)》(滄政復(fù)〔2026〕96號)精神，經(jīng)研究，決定延長本次專職護(hù)林員報名時間，現(xiàn)將有關(guān)事項補(bǔ)充公告如下：

一、補(bǔ)充招聘崗位及人數(shù)

本次補(bǔ)充招聘崗位及人數(shù)為原公告招聘的崗位及人數(shù)，即全縣共招聘專職護(hù)林員22名，具體崗位分配如下：巖帥鎮(zhèn)：4名、勐董鎮(zhèn)：2名、單甲鄉(xiāng)：2名、糯良鄉(xiāng)：2名、勐角鄉(xiāng)：2名、勐來鄉(xiāng)：2名、班洪鄉(xiāng)：2名、班老鄉(xiāng)：2名、芒卡鎮(zhèn)：2名、勐省鎮(zhèn)：2名。

二、招聘條件

招聘條件均與《滄源佤族自治縣林業(yè)和草原局公開招聘專職護(hù)林員公告》(2026年4月29日發(fā)布)一致。

(一)基本條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，愛國守法，熱愛林草事業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，秉公辦事。

2.自愿從事森林資源管護(hù)工作，服從統(tǒng)一調(diào)度安排，保密意識強(qiáng)，具備忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞精神。

(二)年齡條件

1.年齡：20周歲40周歲(1986年1月1日以后出生)。

2.放寬條件：掌握計算機(jī)基本操作、熟悉辦公軟件和林草技術(shù)技能的，可放寬至45周歲。

(三)身體條件

身心健康，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件，能夠勝任野外巡護(hù)、駐站值守、應(yīng)急救援等工作。

(四)學(xué)歷及技能條件

1.學(xué)歷要求：全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。

2.技能要求：能熟練使用計算機(jī)，具備基本辦公軟件操作能力。

(五)優(yōu)先聘用條件(符合其一即可)

林學(xué)、地理信息、遙感、法律、新聞等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生;有林草相關(guān)工作經(jīng)歷人員;退伍軍人。

(六)不符合報名條件的情況

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.曾被行政拘留且受到處罰、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的;

3.被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;

4.具有嚴(yán)重身體或精神疾病，不宜從事林草工作的;

5.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

6.其他不適合從事專職護(hù)林員工作的情形。

三、薪酬待遇及管理方式

與原公告一致：

(一)工資薪酬及保險

工資按月發(fā)放，2900元/(人月)(每月扣除100元作為績效，年終考核合格后發(fā)放)。統(tǒng)一購買五險一金(基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險及住房公積金)。

(二)管理方式

1.聘用管理：實行一年一聘，全部納入全國生態(tài)護(hù)林員巡護(hù)APP、林長制巡護(hù)平臺，實行巡護(hù)軌跡、出勤、事件上報等實時監(jiān)管。

2.分級考核：由縣林業(yè)和草原局統(tǒng)一管理、統(tǒng)籌考核，實行月考核+年度考評，結(jié)果與薪酬、績效、續(xù)聘直接掛鉤。

3.駐站安排：按規(guī)定駐站辦公，食宿自理，辦公設(shè)備、巡護(hù)裝備由縣林草局統(tǒng)一配備。

(三)崗位職責(zé)

1.資源巡護(hù)監(jiān)管：每月巡村不少于6天、巡山不少于8天，負(fù)責(zé)網(wǎng)格內(nèi)森林資源動態(tài)監(jiān)管、涉林問題上報、兼職護(hù)林員監(jiān)督管理。

2.天然林保護(hù)修復(fù)：配合開展公益林天然林監(jiān)測管護(hù)、森林撫育、退化林修復(fù)、天然更新監(jiān)測、修復(fù)地塊巡查等工作。

3.政策宣傳教育：宣傳林草法律法規(guī)、森林防火、野生動植物保護(hù)等知識。

4.應(yīng)急救援處置：兼任縣級專職消防員，24小時駐勤備戰(zhàn)，參與森林火災(zāi)撲救及應(yīng)急任務(wù)。

5.檔案管理：建立電子與紙質(zhì)雙重巡護(hù)檔案、防火檔案，按月報送歸檔。

6.設(shè)施維護(hù)：負(fù)責(zé)管護(hù)裝備、監(jiān)測設(shè)備、防火設(shè)施日常巡查與故障上報。

其他工作任務(wù)以《優(yōu)化方案》及年度實際下達(dá)涉林工作任務(wù)及工作安排為準(zhǔn)。

四、招聘程序

與原公告一致：

(一)報名

本人持身份證、畢業(yè)證、近期免冠半寸彩照2張、相關(guān)資質(zhì)證書及復(fù)印件到縣林業(yè)和草原局森林分類經(jīng)營辦公室現(xiàn)場報名。

(二)資格審核

縣林草局聯(lián)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府開展資格審核。

(三)面試

通過資格審查的人員進(jìn)入面試。面試主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、語言表達(dá)能力、對護(hù)林工作的認(rèn)識、應(yīng)急處置能力以及與崗位的匹配度。面試地點(diǎn)在縣林業(yè)和草原局，時間另行通知。

(四)體檢

初步人選在縣人民醫(yī)院集中進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位人員要求進(jìn)行，體檢費(fèi)用個人自理。(凡不按時參加體檢或者體檢結(jié)果不合格者，取消聘用資格，由此產(chǎn)生的空缺崗位按報考人員綜合成績從高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。)

(五)培訓(xùn)和考核

組織對體檢合格人員進(jìn)行為期一周的集中培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束進(jìn)行考核，不勝任護(hù)林工作的不予聘用。

(六)公示

在滄源佤族自治縣人民政府網(wǎng)站、滄源融媒及滄源林草公眾號、縣林業(yè)和草原局辦公區(qū)進(jìn)行公示擬聘用專職生態(tài)護(hù)林員人選，公示期5天。

(七)聘用

公示期滿無異議的，公示無異議后，最終確定為擬聘用人選，并與其簽訂勞動合同，公示有異議的，逐一進(jìn)行核實，對不影響聘用的辦理聘用手續(xù)，影響聘用的不予聘用，一時難以查實的暫緩聘用。對公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)的空缺，按照總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。勞動合同一年一簽，試用期1個月。

(八)紀(jì)律要求

1.應(yīng)聘人員提供虛假材料、弄虛作假的，取消招聘資格;已聘用的解除聘用協(xié)議。

2.聘用后不服從管理、巡護(hù)不到位、考核不合格、違反規(guī)定的，按程序予以勸退或辭退。

五、紀(jì)律監(jiān)督

招聘全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、社會和群眾監(jiān)督，由滄源佤族自治縣紀(jì)委監(jiān)委負(fù)責(zé)林草部門的紀(jì)檢監(jiān)察組對整個公開招聘工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，局黨建黨風(fēng)廉政建設(shè)辦公室對公開招聘工作全程進(jìn)行監(jiān)督，對弄虛作假、徇私舞弊者，一經(jīng)查實將取消聘用資格。對違反公開招聘紀(jì)律要求的工作人員視情節(jié)輕重，依法依規(guī)進(jìn)行處理。監(jiān)督電話：0883-7124724。

六、補(bǔ)充報名安排

(一)報名時間

2026年5月18日至5月20日(每日08:30-12:00，14:30-18:00)，逾期不再受理。

(二)報名地點(diǎn)

滄源佤族自治縣林業(yè)和草原局森林分類經(jīng)營辦公室(地址：滄源縣勐董鎮(zhèn)門佤北路53號)。

聯(lián)系人：龔老師 吳老師

咨詢電話：0883-7124724

七、其他事項

本公告為原招聘公告的補(bǔ)充文件，原公告與本公告不一致的，以本公告為準(zhǔn);未盡事宜由滄源佤族自治縣林業(yè)和草原局負(fù)責(zé)解釋。請應(yīng)聘人員合理安排時間，按時報名，逾期不予受理。

特此公告。

滄源佤族自治縣林業(yè)和草原局

2026年5月15日