職位描述
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崗位職責(zé):
1、內(nèi)容策略規(guī)劃:
(1)監(jiān)測抖音平臺內(nèi)容趨勢、熱門話題與競品動態(tài),制定月度/季度內(nèi)容方向與選題規(guī)劃;
(2)建立抖音內(nèi)容策略體系,降低內(nèi)容創(chuàng)作隨機(jī)性,提升爆款概率。
2、創(chuàng)意內(nèi)容產(chǎn)出:
(1)獨(dú)立完成短視頻月度內(nèi)容策劃、腳本撰寫與拍攝指導(dǎo),把控內(nèi)容質(zhì)量;
(2)建立并迭代短視頻創(chuàng)意模板(如腳本結(jié)構(gòu)、視覺風(fēng)格、互動形式),提升內(nèi)容生產(chǎn)效率與質(zhì)量;
(3)結(jié)合品牌調(diào)性,快速制作爆款內(nèi)容,負(fù)責(zé)賬號運(yùn)營、發(fā)布、互動與數(shù)據(jù)監(jiān)控。
3、數(shù)據(jù)驅(qū)動優(yōu)化:
(1)每日/每周監(jiān)控播放、互動、轉(zhuǎn)化等核心數(shù)據(jù),通過數(shù)據(jù)分析提出內(nèi)容優(yōu)化策略,實現(xiàn)持續(xù)增長;
(2)主導(dǎo)拍攝、剪輯、投流團(tuán)隊,推動內(nèi)容策略落地執(zhí)行。
4、體系化建設(shè):
(1)構(gòu)建品牌短視頻內(nèi)容體系,增強(qiáng)用戶粘性,通過內(nèi)容驅(qū)動用戶增長與轉(zhuǎn)化;
(2)形成可復(fù)用的創(chuàng)意方法論,助力團(tuán)隊內(nèi)容能力標(biāo)準(zhǔn)化與規(guī)模化。
5、跨部門協(xié)作:協(xié)助拍攝、直播、活動進(jìn)行內(nèi)容引流與用戶轉(zhuǎn)化,配合完成年度銷售目標(biāo)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,新媒體、廣告、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、2 年以上抖音內(nèi)容策劃與運(yùn)營經(jīng)驗,熟悉平臺規(guī)則,具備從策略、創(chuàng)意到數(shù)據(jù)復(fù)盤的全流程能力;
3、網(wǎng)感敏銳,有創(chuàng)意,具備數(shù)據(jù)分析與腳本撰寫能力,能獨(dú)立完成內(nèi)容產(chǎn)出與優(yōu)化;
4、抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏工作,有拼搏精神,具備方法論總結(jié)與落地執(zhí)行意愿。
工作地點
地址:昆明西山區(qū)中天融域二期寫字樓24幢
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職位發(fā)布者
云南嘉華..HR
云南嘉華食品有限公司
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快速消費(fèi)品
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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呈貢工業(yè)園區(qū)七甸片區(qū)
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