職位描述
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本崗位為外放崗位,在總部武漢培訓(xùn)后,下放到各個省區(qū)開展工作。
崗位職責(zé):
1、目標與計劃:根據(jù)銷售目標指標制定年度工作計劃、月度工作計劃、周工作計劃,并負責(zé)監(jiān)督計劃的執(zhí)行及完成情況。
2、團隊與分工:組建并帶領(lǐng)設(shè)備銷售團隊,積極開拓市場,聯(lián)系客戶,尋求商機,并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與簽訂合同并對回款負責(zé)。
3、政策與獎罰:負責(zé)制定片區(qū)營銷政策,以及推進、不斷調(diào)整片區(qū)銷售激勵政策。
4、溝通與協(xié)調(diào):負責(zé)跨部門協(xié)調(diào)工作。高效處理工作中出現(xiàn)的任何問題,協(xié)調(diào)與公司其他各部門的工作關(guān)系,有重大問題及時向總經(jīng)理匯報。
5、人員與責(zé)任:負責(zé)區(qū)域內(nèi)員工的專業(yè)知識培訓(xùn),隨時對部門員工進行監(jiān)督和指導(dǎo),定期對重點業(yè)務(wù)及技術(shù)問題組織討論和學(xué)習(xí)。對本部門各員工出現(xiàn)的所有問題負有連帶責(zé)任。
6、匯報:負責(zé)及時向總經(jīng)理匯報下屬銷售人員工作情況,協(xié)助總經(jīng)理完善員工激勵政策及管理方案。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、至少五年以上鈑金設(shè)備銷售工作經(jīng)驗以及三年以上銷售團隊管理工作經(jīng)驗;
3、有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績突出;
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,具備分析和解決問題的能力;
5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,以及良好的職業(yè)素養(yǎng)。
外放分區(qū)及招聘人數(shù):
安徽省 1 人 山西省1人 山東省1人
江蘇省北部1人 陜甘寧山西1人 東北三省1人
崗位職責(zé):
1、目標與計劃:根據(jù)銷售目標指標制定年度工作計劃、月度工作計劃、周工作計劃,并負責(zé)監(jiān)督計劃的執(zhí)行及完成情況。
2、團隊與分工:組建并帶領(lǐng)設(shè)備銷售團隊,積極開拓市場,聯(lián)系客戶,尋求商機,并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與簽訂合同并對回款負責(zé)。
3、政策與獎罰:負責(zé)制定片區(qū)營銷政策,以及推進、不斷調(diào)整片區(qū)銷售激勵政策。
4、溝通與協(xié)調(diào):負責(zé)跨部門協(xié)調(diào)工作。高效處理工作中出現(xiàn)的任何問題,協(xié)調(diào)與公司其他各部門的工作關(guān)系,有重大問題及時向總經(jīng)理匯報。
5、人員與責(zé)任:負責(zé)區(qū)域內(nèi)員工的專業(yè)知識培訓(xùn),隨時對部門員工進行監(jiān)督和指導(dǎo),定期對重點業(yè)務(wù)及技術(shù)問題組織討論和學(xué)習(xí)。對本部門各員工出現(xiàn)的所有問題負有連帶責(zé)任。
6、匯報:負責(zé)及時向總經(jīng)理匯報下屬銷售人員工作情況,協(xié)助總經(jīng)理完善員工激勵政策及管理方案。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、至少五年以上鈑金設(shè)備銷售工作經(jīng)驗以及三年以上銷售團隊管理工作經(jīng)驗;
3、有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績突出;
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,具備分析和解決問題的能力;
5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,以及良好的職業(yè)素養(yǎng)。
外放分區(qū)及招聘人數(shù):
安徽省 1 人 山西省1人 山東省1人
江蘇省北部1人 陜甘寧山西1人 東北三省1人
工作地點
地址:南通崇川區(qū)崇州區(qū)世紀大道6號
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
錢女士/..HR
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