職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,結(jié)合市場狀況,協(xié)助上級確定招聘目標(biāo),制訂招聘策略,匯總招聘需求,并負(fù)責(zé)招聘計劃的實(shí)施。
2、調(diào)查分析公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況,規(guī)劃、開發(fā)、維護(hù)、拓展各類招聘渠道,保證人才信息量大、層次豐富、質(zhì)量高,確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求。
3、負(fù)責(zé)公司線上線下招聘工作,包括招聘渠道的建立和維護(hù)、管理,起草、發(fā)布和推廣招聘需求信息,簽訂獵頭協(xié)議等。
4、負(fù)責(zé)拓展渠道、處理簡歷篩選、面試邀約、初面、錄用和入職跟進(jìn)、建立人員檔案等事宜。
5、及時總結(jié)招聘工作中存在的問題,提出合理化建議,完成招聘分析報告,以優(yōu)化招聘流程、招聘方法與技巧,提高招聘效率。
6、協(xié)助組織和實(shí)施各類校招社招活動,確保與學(xué)校和相關(guān)機(jī)構(gòu)建立良好的合作關(guān)系。
7、同行業(yè)人才尋訪及動態(tài)跟蹤和收集,吸引優(yōu)秀人才加盟;建立公司人才儲備庫,做好簡歷管理與信息保密工作。
8、上級安排的其他工作或臨時交辦工作。
任職要求:
1、專業(yè)要求:人力資源、工商管理類等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、工作經(jīng)驗(yàn):2年以上人資工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源六大模塊,擅長招聘管理。
3、技能要求:熟悉招聘流程和面試技巧,并能實(shí)際操作運(yùn)用;熟練掌握日常辦公軟件,具備一定的統(tǒng)計分析能力;熟悉國家、地方人力資源相關(guān)法律法規(guī)。
4、職業(yè)素養(yǎng):工作細(xì)心,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神及較強(qiáng)的執(zhí)行力。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,結(jié)合市場狀況,協(xié)助上級確定招聘目標(biāo),制訂招聘策略,匯總招聘需求,并負(fù)責(zé)招聘計劃的實(shí)施。
2、調(diào)查分析公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況,規(guī)劃、開發(fā)、維護(hù)、拓展各類招聘渠道,保證人才信息量大、層次豐富、質(zhì)量高,確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求。
3、負(fù)責(zé)公司線上線下招聘工作,包括招聘渠道的建立和維護(hù)、管理,起草、發(fā)布和推廣招聘需求信息,簽訂獵頭協(xié)議等。
4、負(fù)責(zé)拓展渠道、處理簡歷篩選、面試邀約、初面、錄用和入職跟進(jìn)、建立人員檔案等事宜。
5、及時總結(jié)招聘工作中存在的問題,提出合理化建議,完成招聘分析報告,以優(yōu)化招聘流程、招聘方法與技巧,提高招聘效率。
6、協(xié)助組織和實(shí)施各類校招社招活動,確保與學(xué)校和相關(guān)機(jī)構(gòu)建立良好的合作關(guān)系。
7、同行業(yè)人才尋訪及動態(tài)跟蹤和收集,吸引優(yōu)秀人才加盟;建立公司人才儲備庫,做好簡歷管理與信息保密工作。
8、上級安排的其他工作或臨時交辦工作。
任職要求:
1、專業(yè)要求:人力資源、工商管理類等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、工作經(jīng)驗(yàn):2年以上人資工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源六大模塊,擅長招聘管理。
3、技能要求:熟悉招聘流程和面試技巧,并能實(shí)際操作運(yùn)用;熟練掌握日常辦公軟件,具備一定的統(tǒng)計分析能力;熟悉國家、地方人力資源相關(guān)法律法規(guī)。
4、職業(yè)素養(yǎng):工作細(xì)心,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神及較強(qiáng)的執(zhí)行力。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:昆明盤龍區(qū)龍華路633號萬派中心17樓
??
點(diǎn)擊查看地圖
詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
云南正邦科技有限公司
-
批發(fā)·零售
-
51-99人
-
私營·民營企業(yè)
-
相似職位
-
藍(lán)莓基地經(jīng)理 10000-15000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科鄭州陳氏陽光果蔬貿(mào)易有限公司
-
地質(zhì)工程師 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限中國電建集團(tuán)昆明勘測設(shè)計研究院有限公司
-
臨滄區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理 8000-13000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科寧波方太營銷有限公司
-
大區(qū)零售培訓(xùn)經(jīng)理 10000-15000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科寧波方太營銷有限公司
-
數(shù)據(jù)治理工程師 12000-20000元1年以上 本科云南云天化信息科技有限公司
-
People 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限宜家(中國)投資有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-02-25 01:15:27
1253人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
