崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理工作,保證經(jīng)營目標(biāo)和管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);2、制定公司各項(xiàng)計(jì)劃,確立公司長期、短期目標(biāo);
3、制定公司行政架構(gòu),并維護(hù)其高效運(yùn)作;
4、對各部門、項(xiàng)目工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,協(xié)調(diào)關(guān)系;
5、擬定公司內(nèi)部管理,組織機(jī)構(gòu)配置方案、工資方案和獎(jiǎng)懲方案等;
6、負(fù)責(zé)多種經(jīng)營,秩序和環(huán)境板塊。
崗位要求:
1、熟悉物業(yè)服務(wù)企業(yè)的管理運(yùn)作,熟悉物業(yè)法律法規(guī)及政策,熟悉物業(yè)管理行業(yè)服務(wù)品質(zhì)及管控措施,精通物業(yè)管理、經(jīng)營等方面工作流程;
2、年齡要求:35-50歲,大專以上學(xué)歷(有能力者面議)
3、具有物業(yè)行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)或3年以上高層管理經(jīng)驗(yàn),全面熟悉物業(yè)企業(yè)管理要求和方法。
職位福利:績效獎(jiǎng)金、員工旅游、節(jié)日福利、采暖補(bǔ)貼、五險(xiǎn)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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注:聯(lián)系我時(shí),請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
