職位描述
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(一)、崗位職責:1、負責所轄區(qū)域商戶的開發(fā)、談判及合同簽署,協助招商執(zhí)行總監(jiān)推進招商工作開展;2、組織進行項目周邊商業(yè)市場調研分析,收集商業(yè)信息,及時反饋,并向招商執(zhí)行總監(jiān)提出建議方案;3、制定實施長、中、短期的招商計劃;編制招商資料,制定并執(zhí)行長、中、短期招商策略;4、負責已簽約的商家品牌的進場、籌備、開業(yè)及簽約商家進場前后的協調工作;5、監(jiān)督執(zhí)行租賃合同,加強合同管理,確保合同切實履行;6、負責已簽約商戶合同條款變更、經營條件變更等方面的談判協調工作;7、結合商場實際情況,合理規(guī)劃商業(yè)空間布局,不斷提升所負責品類商戶競爭力;8、建立商家品牌檔案,進行購物中心業(yè)態(tài)品牌的調研實施,提交市調方案。(二)、任職條件:1、大專以上學歷,市場營銷或企業(yè)管理類相關專業(yè);2、具有優(yōu)質客戶資源;3、有兩年以上購物中心/百貨/零售行業(yè)招商相關工作經驗;4、熟悉物業(yè)法律法規(guī),熟悉招商工作流程,具備優(yōu)秀的談判能力和團隊管理能力;5、責任感強,愛崗敬業(yè),具備良好的洞察力和商業(yè)意識,具備優(yōu)秀的溝通協調能力。
工作地點
地址:昆明昆明
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職位發(fā)布者
HR
昆明世紀金源購物大廣場有限公司
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跨行業(yè)多種經營
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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應屆畢業(yè)生
大專
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