職位描述
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崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)公司所缺崗位的簡歷搜索、初試、復(fù)試、錄用過程跟進(jìn)管理。2、 負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)公司招聘渠道,做好關(guān)鍵崗位及后備人才的儲備工作。3、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)和部門的招聘需求,制定并執(zhí)行年度人員招聘計(jì)劃4、負(fù)責(zé)擬定并執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,根據(jù)年度培訓(xùn)計(jì)劃,組織、監(jiān)督并實(shí)施培訓(xùn)工作。 5、負(fù)責(zé)跟蹤培訓(xùn)效果,優(yōu)化培訓(xùn)流程,維護(hù)培訓(xùn)臺賬報(bào)表。 6、負(fù)責(zé)管理各類證書,定期維護(hù)。 7、入職手續(xù),入職培訓(xùn)、協(xié)調(diào)其他部門做相關(guān)入職工作。 8、員工在職期間檔案整理、存檔,員工離職檔案整理、歸檔。 9、考勤統(tǒng)計(jì)、員工關(guān)系等日常事務(wù)性工作。10、 及時(shí)準(zhǔn)確的向上級提供公司員工心理動(dòng)態(tài)及人力資源異動(dòng)情況。11、 及時(shí)獲取行業(yè)人力資源信息,加強(qiáng)與同行業(yè)的溝通交流,向部門領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)信息。12、 及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它部門工作。任職要求:1、專科及以上學(xué)歷,人力資源或管理類相關(guān)專業(yè)。2、熟練使用Microsoft辦公軟件,具備人力資源6大模塊實(shí)操經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開展工作。3、具有中型企業(yè)3年以上招聘工作3經(jīng)驗(yàn)。4、責(zé)任心強(qiáng),善于溝通、能承受一定工作壓力,有團(tuán)隊(duì)合作精神。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:天津天津
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職位發(fā)布者
HR
天津煒捷制藥有限公司
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制藥·生物工程
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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漢沽經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)棲霞街28號
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